Инновации

Вашему бизнесу нужны свежие идеи, и вы заинтересованы в том, чтобы усилить предпринимательский дух команды топ-менеджеров и сотрудников организации?

Насколько в вашей организации поощряется обсуждение новых инициатив, которые потенциально могут нарушить существующее статус-кво?

Есть ли у ваших сотрудников право на ошибку для того, чтобы взять на себя риск попробовать реализовать новую идею?

Насколько директивна культура вашей организации?

Что мотивирует ваших людей на инновации?

Существует ли в компании продуманная система KPI, поощряющая инновации?

Совместно с вами мы исследуем эти вопросы, помогаем вам обратить внимание на привычные модели поведения, принятые в организации, и оценить необходимость их изменения для развития внутреннего предпринимательства.

Через фасилитацию групповых дискуссий, групповой и индивидуальный коучинг, а также при необходимости через использование ряда диагностических инструментов мы помогаем вам исследовать текущую ситуацию.

Вовлечение сотрудников в это совместное исследование является первым шагом к высвобождению заложенного в организации инновационного потенциала. Затем мы поддерживаем вас в закреплении новых моделей поведения, поддерживающих предпринимательский дух в компании.